{"id":183680,"date":"2025-10-31T17:21:32","date_gmt":"2025-10-31T23:21:32","guid":{"rendered":"https:\/\/canal7slp.tv\/2026\/?p=183680"},"modified":"2025-10-31T17:21:32","modified_gmt":"2025-10-31T23:21:32","slug":"reformas-laborales-son-de-beneficio-para-empleados-pero-exigen-al-empleador","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/canal7slp.tv\/2026\/reformas-laborales-son-de-beneficio-para-empleados-pero-exigen-al-empleador\/","title":{"rendered":"Reformas laborales son de beneficio para empleados pero exigen al empleador"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">SLP.- Reformas realizadas en el \u00e1mbito laboral son favorables para los trabajadores pero repercuten de manera negativa en el empresariado indic\u00f3 el presidente de Industriales Potosinos Asociaci\u00f3n Civil, Rodrigo S\u00e1nchez Espinosa.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cEl tener digamos los sueldos m\u00e1s altos por un lado, por otro lado tener las dem\u00e1s prestaciones de ley que tambi\u00e9n se han incrementado sus importes, las aportaciones a la seguridad social, las aportaciones a las afores, todo eso va redundando en los costos, el aumento en las vacaciones, el aumento que se dec\u00eda a los aguinaldos, eventualmente eso est\u00e1 ahorita detenido, pero s\u00ed se piensa que camine, el tema de las 40 horas, todo eso nos va generando mayores costos a las empresas y por lo tanto va generando que seamos menos competitivos\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Afirm\u00f3 que est\u00e1n de acuerdo en mejorar las prestaciones de los colaboradores pero con un crecimiento tambi\u00e9n de las fabriles.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cS\u00ed estamos de acuerdo en tener mejores prestaciones para los trabajadores, pero tenemos que hacer algo gradual, porque tenemos que ir ganando competitividad con los trabajadores para ir compensando esos mayores costos con mayor competitividad\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Asegur\u00f3 que las reformas no son negativas, pero reiter\u00f3 que es necesario fomentar el piso parejo.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cTenemos que salir bien todos como pa\u00eds, todos como M\u00e9xico, si una parte del pa\u00eds no est\u00e1 bien no va a jalar bien el pa\u00eds, todos tenemos que ir desarroll\u00e1ndonos bien, tenemos que trabajar en el tema de la competitividad\u201d.<\/p>\n<p>Por: Juan Carlos Contreras<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>SLP.- Reformas realizadas en el \u00e1mbito laboral son favorables para los trabajadores pero repercuten de manera negativa en el empresariado indic\u00f3 el presidente de Industriales Potosinos Asociaci\u00f3n Civil, Rodrigo S\u00e1nchez Espinosa. \u201cEl tener digamos los sueldos m\u00e1s altos por un lado, por otro lado tener las dem\u00e1s prestaciones de ley que tambi\u00e9n se han incrementado sus importes, las aportaciones a la seguridad social, las aportaciones a las afores, 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