SLP.- HelloSafe una plataforma de comparaci\u00f3n para el mercado de las aseguradoras en diferentes regiones del mundo, llegando recientemente a M\u00e9xico. realiz\u00f3 el sondeo \u00abMercado Laboral en M\u00e9xico\u00bb para conocer las condiciones del empleo y los trabajadores. Los resultados arrojan resultados interesantes sobre las condiciones laborales de los mexicanos.<\/p>\n
El sondeo dio a conocer que el 55% de los mexicanos dice desear cambiar de trabajo en este 2022, sin embargo, la pandemia por COVID-19 y la falta de empleos les han hecho la tarea m\u00e1s dif\u00edcil.<\/p>\n
Sobre las razones que motivan a los deseos de buscar otro empleo, los trabajadores respondieron que para mejorar su ambiente laboral o simplemente por inconformidad ante su actual condici\u00f3n salarial.<\/p>\n
Para el 45% de los empleados consultados entre el 2 y 9 de febrero, en el cual participaron mil 113 personas, la pandemia ha complicado m\u00e1s el proceso de b\u00fasqueda laboral.<\/p>\n
Seg\u00fan los resultados del sondeo, para muchos trabajadores mayores de 56 a\u00f1os, la edad representar\u00eda un desaf\u00edo adicional en la b\u00fasqueda de oportunidades laborales.<\/p>\n
Algunas empresas ven como una desventaja estar m\u00e1s pr\u00f3ximos al periodo de jubilaci\u00f3n, as\u00ed como las supuestas limitaciones en la adaptaci\u00f3n al entorno digital. Ante esta realidad, muchos recurren al empleo informal, el sector m\u00e1s afectado con la llegada del COVID-19.<\/p>\n
Entre los encuestados que han respondido que efectivamente buscan cambiar de trabajo, esas son las razones que se destacan como motor de tal b\u00fasqueda:<\/p>\n
Para cerca del 42% de los 26 a los 35 a\u00f1os, la raz\u00f3n principal para buscar empleo es el desempleo, que tambi\u00e9n parece afectar fuertemente a la categor\u00eda de mayores de 55 a\u00f1os (28.6%).<\/p>\n
Los que tienen de 46 a 55 a\u00f1os son los que m\u00e1s quieren cambiar de trabajo por inconformidad de salario: es lo que han indicado el 24.4% de los encuestados de esta categor\u00eda. Al opuesto, para solamente el 14.3% de los m\u00e1s de 56 a\u00f1os la inconformidad de salario es un motivo para querer cambiar de trabajo.<\/p>\n
Los encuestados m\u00e1s j\u00f3venes (entre 16 y 35 a\u00f1os) son los que m\u00e1s buscan otro trabajo para cambiar de ambiente laboral (aproximadamente el 23% de ellos). Esta cifra cae a 11.9% para los mayores de 56 a\u00f1os.<\/p>\n
Por: Luis de Regil<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
SLP.- HelloSafe una plataforma de comparaci\u00f3n para el mercado de las aseguradoras en diferentes regiones del mundo, llegando recientemente a M\u00e9xico. realiz\u00f3 el sondeo \u00abMercado Laboral en M\u00e9xico\u00bb para conocer las condiciones del empleo y los trabajadores. Los resultados arrojan resultados interesantes sobre las condiciones laborales de los mexicanos. El sondeo dio a conocer que el 55% de los mexicanos dice desear cambiar de trabajo en este 2022, sin embargo, la pandemia por COVID-19 y la falta de empleos les han hecho la tarea m\u00e1s dif\u00edcil. Sobre las razones que motivan a los deseos de buscar otro empleo, los trabajadores […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":51263,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"video","meta":{"footnotes":""},"categories":[5,45],"tags":[],"class_list":["post-51247","post","type-post","status-publish","format-video","has-post-thumbnail","hentry","category-destacadas","category-localesyregionales","post_format-post-format-video","post--single"],"yoast_head":"\n